Berakhir Persidangan

Majlis perasmian penutupan Persidangan Kebangsaan Pengurusan Kepimpinan telah disempurnakan oleh Y.B. DATO' SAIFUDDIN ABDULLAH, Timbalan Menteri Pengajian Tinggi pada 27hb Oktober 2009.

Pada sesi bengkel berkaitan kertas kerja daripada semua pembentang yang telah diadakan sebelum ini, satu jawatankuasa sementera yang terdiri daripada Pihak Akademik Universiti, Pendaftar-Pendaftar Universiti serta Pihak GAKUM telah diwujudkan bagi merumus secara terperinci beberapa perkara yang difikirkan perlu untuk dibawa kepada Kementerian Pengajian Tinggi bagi pertimbangan seterusnya.


1. PEMANTAPAN SISTEM PENGURUSAN SUMBER MANUSIA DI INSTITUSI PENGAJIAN TINGGI

Pengambilan kakitangan Universiti diselaraskan disemaua IPTA iaitu berkaitan:

a. Gred Jawatan
b. Kelayakan
c. Gaji permulaan
d. Pengalaman

Penyeragaman skim jawatan disetiap Universiti.

Menyeragamkan kemudanan dan kadar-kadar elaun.

’Best Practices’ di IPTA diadaptasikan

Memastikan bagi Universiti yang tidak mempunya Kesatuan dan Persatuan diwujudkan dengan kadar segera.

2. PEMANTAPAN URUS TADBIR YANG BAIK DARIPADA PERINGKAT ATASAN HINGGA BAWAHAN

Penglibatan Kesatuan/Persatuan
-Penglibatan bersama dan bersifat perundingan kumpulan akademik, pentadbir dan sokongan

-Aktifkan MBJ (pekeliling) vs JK Kebajikan Pekerja (AUKU)

-Fokus pembentukan kerja – latihan
Penglibatan kesatuan/persatuan dalam membuat keputusan

Tadbir Urus Yang Mantap

Hayati visi & misi IPTA masing-masing


Seragamkan struktur gorvernance semua IPTA
(struktur, budaya,dasar serta tatacara berurusan dengan pelangan)
-Selaraskan Universiti ikut SETARA
-Kekalkan identity berdasarkan kuasa autonomi yang diberikan

3. KOMUNIKASI DALAM ORGANISASI

Komunikasi Dalaman Diri (Intrapersonal),
Komunikasi Antara Perseorangan (Interpersonal),
Komunikasi Kumpulan Kecil,
Komunikasi Silang Budaya,
Komunikasi Keorganisasian,
Komunikasi Publik,
Komunikasi Massa

Membudaya kerja cemerlang
Meningkatkan program latihan kepada kakitangan melalui pembinaan modul khusus dalam membina sifat murni yang sesuai.

3. SISTEM PENYAMPAIAN YANG CEKAP DAN BERKUALITI

Membina sekitaran kerja yang kondusif serta dilengkapi dengan kemudahan dan teknologi yang dapat meningkatkan sistem penyampaian yang berkualiti

Nilai kepimpinan
Menjadi Jambatan antara kakitangan dengan pihak pengurusan IPTA.
Berilmu dan sikap terbuka.
Ada jaringan sosial yang meluas.
Ada integriti, berwawasan dan kredibiliti.

4. KEKUATAN SATU SUARA

Kumpulan akademik, pentadbir dan sokongan kerap bertemu

Gabungkan Kumpulan akademik, pentadbir dan sokongan menjadi satu medan bersuara dan menjadi satu

Seragamkan nama Kesatuan/persatuan dalam semua IPTA

penubuhan institut latihan kepimpinan kesatuan IPTA untuk melahirkan pemimpin

5. KEBAJIKAN

Naik taraf kemudahan perubatan dgn standardkan semua IPTA

Insentif
Staf 3 tahun cemerlang pergi umrah

6. KENAIKAN PANGKAT IKUT TIMEBASE TANPA KUOTA UNTUK SEMUA JAWATAN.

7. KEMUDAHAN RAWATAN PERUBATAN LEBIH BAIK DI HOSPITAL SWASTA UNTUK KAKITANGAN IPTA.

WUJUDKAN SKIM PERKHIDMATAN SENDIRI

(Rumusan yang dipaparkan bukanlah yang telah dipersetujui sepenuhnya. Harap Maklum- Zainal Aris)

Zainal-suka dan duka telan jua.

Perasmian Persidangan oleh Menteri Pengajian Tinggi

Hari ini sahaja saya telah menghadiri 2 komitmen yang dianggap penting. Pagi saya telah menghadiri mesyuarat tergempar khas CUEPACS dimana semua ahli majlis kongres bersetuju sebulat suara tetap meneruskan tuntutan bonus 2 bulan gaji daripada kerajaan dan mengesa diadakan pertemuan dengan Perdana Menteri dengan sekadar yang segera bagi membincangkan semula keputusan didalam Bajet 2010 tiada pemberian bonus kepada penjawat awam.

Malam pula saya ke Hotel Grand Seasons untuk majlis makan malam serta perasmian Persidangan Kebangsaan Pengurusan Kepimpinan.

Persidangan Kebangsaan Pengurusan Kepimpinan telah dirasmikan oleh YB Dato’ Seri Mohamed Khaled Bin Nordin, Menteri Pengajian Tinggi Malaysia. Majlis perasmian telah diadakan pada 25hb Oktober 2009 bertempat di Hotel Grand Seasons, Kuala Lumpur.

Pada majlis tersebut juga telah berlangsung perlancaran logo rasmi GAKUM (Gabungan Majlis Presiden dan Setiausaha Kehormat Kesatuan Kakitangan Universiti Malaysia/IPTA).

Didalam ucapan perasmian YB Dato’ Seri mengucapkan tahniah diatas persidangan yang julung-julung kali diadakan oleh GAKUM dengan kerjasama AKEPT serta Kementerian Pengajian Tinggi atas inisiatif untuk menjayakan Persidangan Kebangsaan ini. Kesedian semua pihak dalam memastikan kejayaan pengajuran persidangan ini dengan melibatkan pihak Akademik, Pentadbir, Kumpulan Sokongan dari Universiti, Politeknik dan Kolej Komuniti dalam satu majlis yang amat bermakna bagi Kementerian. Ini merupakan satu perhimpunan yang bersejarah kerana semua warga Kementerian Pengajian Tinggi dapat berkampung untuk merealisasikan hasrat Kementerian bagi mewujudkan Satu Malaysia seperti yang dilaungkan oleh YAB Perdana Menteri Malaysia.

Beliau berharap agar Persidangan Kebangsaan Pengurusan Kepimpinan ini dapat dilihat sebagai satu usaha kumpulan sokongan yang amat bermakna sekali dalam menyatukan semua pihak warga Kementerian Pengajian Tinggi bagi menterjemah hasrat Kementerian untu meningkatkan kualiti pengajian tinggi. Dalam kepimpinan perlu ada hubungan dua hala antara satu sama lain baik pihak atasan dengan bawahan atau bawahan dengan pihak atasan.

Dengan adanya hubungan baik ini maka sesebuah institut itu akan bergerak seiring dan mencapai kejayaan serta memantapkan tadbir urus dan sistem penyampaian agar melahirkan kakitangan yang berintegriti.

Beliau juga berharap agar para akademik, pentadbir dan staf sokongan dapat menyumbang idea, bertukar pendapat dan kepakaran masing-masing dalam mengangkat martabat Kementerian Pengajian Tinggi bagi menjulan kualiti pengajian Tinggi.

gambar sila klik : http://www.flickr.com/photos/pkpkgakum/

Zainal-grand seasons memang best…

Bonus 2 bulan diteruskan

Mesyuarat Tergempar Khas CUEPACS yang saya hadiri pada 25hb Oktober 2009 di Dewan Mesyuarat, Tingkat 3, Wisma CUEPACS, Jalan Gajah, Off Jalan Yew, Pudu, Kuala Lumpur sebulat suara meneruskan tuntutan daripada Kerajaan agar bonus 2 bulan gaji diberikan kepada semua Penjawat Sektor Awam serta menuntut agar satu perjumpaan segera bersama Perdana Menteri Malaysia diadakan bagi membincangkan isu ini.

Yang Mustahil Menjadi Kenyataan

Tekun menunggu hingga saat akhir perbentangan 'Bajet 2010. Ayat terakhir ucapannya berbunyi 'Yang mustahil menjadi kenyataan'...Kepada semua Penjawat Awam terimalah seadanya..'TIADA BONUS'.
Hanya satu saja yang Penjawat Awam perolehi daripada Bajet 2010..."Penjawat awam dibenar membuat pinjaman untuk membeli komputer setiap tiga tahun sehingga maksimum RM5,000 berbanding sekali setiap lima tahun"

Presiden Kongres Kesatuan Pekerja-Pekerja Dalam Perkhidmatan Awam (Cuepacs), Omar Osman mengingatkan penjawat awam agar terus meningkatkan prestasi dan produktiviti mereka walaupun tiada pembayaran bonus diumumkan pada pembentangan bajet 2010 Jumaat.

Beliau berkata penjawat awam tidak sepatutnya mengharapkan bonus sebagai penentu prestasi sehingga menjejaskan kerja mereka, tetapi sepatutnya melihat dari sudut positif tentang kemudahan dan kebajikan yang diperuntukkan kerajaan."Memanglah sebagai wakil pekerja ada rasa tidak puas hati dengan pembentangan (bajet) kali ini tapi soal bonus bukan menjadi satu landasan atau ukuran kepada prestasi kerja kami."Bukan semata-mata bonus yang dikejar, tapi yang lebih penting adalah perjuangan kebajikan penjawat awam itu sendiri," katanya ketika dihubungi Bernama.

Berkenaan bayaran khas RM500 yang diberikan kepada semua penjawat awam Gred 41 hingga Gred 54 serta pesara wajib Osman berkata, bayaran itu diharapkan dapat ditambahkan lagi nilainya.Bayaran khas itu diumumkan semasa pembentangan bajet 2010 oleh Datuk Seri Najib Tun Razak dan pembayarannya akan dibuat Disember ini dan langkah itu memerlukan peruntukan tambahan RM400 juta.Omar berkata satu mesyuarat tergempar akan diadakan Ahad ini untuk membincangkan isu berhubung keputusan pembentangan bajet ini.

Katanya dalam mesyuarat yang akan datang ini, para perwakilan Cuepacs akan membincangkan secara professional tentang keputusan bajet ini dengan memberi fokus tentang kesannya untuk jangka masa panjang."Kami akan bawa ia (hasil perbincangan) itu kepada Perdana Menteri selaku Menteri Kewangan untuk mempertimbangkan semula harapan pemberian bonus dua bulan untuk penjawat awam," katanya.Omar menyifatkan bajet kali ini lebih memberi fokus kepada rakyat sejajar dengan konsep rakyat didahulukan.—BERNAMA

zainal-mmmmm

Mesyuarat Terakhir Pelaksana Persidangan Kebangsaan

Mesyuarat Jawatankuasa Pelaksana Persidangan Kebangsaan Pengurusan Kepimpinan yang terakhir telah diadakan di Bilik Senat, Bangunan Pentadbiran, Universiti Putra Malaysia pada 19hb Oktober 2009 telah dipengerusikan oleh Tuan Haji Omar Osman, Pengerusi GAKUM selaku Presiden CUEPACS. Turut hadir, Encik Husin Bin Mohd Yassin, Timbalan Pengerusi GAKUM selaku Timbalan Presiden CUEPACS.

Laporan terkini telah dibentangkan oleh YM Ku Azmi Bin Ku Ibrahim, pengerusi Jawatankuasa Pelaksana Persidangan. Laporan berkaitan jumlah penyertaan yang telah diterima daripada semua IPTA.

zainal-pagi jamuan Hari Raya jabatan diakhir Syawal.

Merangka Strategi 100 Terbaik Di Dunia.

Sesi Perjumpaan Staf Bukan Akademik Kumpulan Pengurusan & Profesional Dan Kumpulan Sokongan dengan Naib Canselor bagi Fakulti Bahasa & Linguistik, Fakulti Sains, Fakulti Sastera & Sains Sosial, Fakulti Pendidikan, Kolej Kediaman Ketiga, Kolej Kediaman Keempat serta Institut Pengajian Kepengetuaan yang telah diadakan di Dewan Kuliah F, Fakulti Sastera & Sains Sosial pada 14hb Oktober 2009 dihadiri lebih kurang 350 orang kakitangan.

Tujuan perjumpaan diadakan adalah bagi mendengar taklimat yang disampaikan sendiri oleh Y Bhg Prof Datuk Dr Ghauth Jasmon , Naib Canselor, Universiti Malaya iaitu berkaitan soal budaya kerja, soal penerimaan kakitangan terhadap adaptasi di dalam pengurusan serta sumbangan kakitangan sokongan kepada Universiti Malaya.

Dalam merangka ke arah merealisasikan Universiti Malaya menjadi terbaik dalam kelompok 100 Universiti Terbaik Dunia, perlaksanan serta perubahan ini perlu dilakukan. Diantara langkah-langkah yang ditekankan adalah seperti:

5 Nilai-Nilai Penting Untuk Kemajuan Kakitangan

- Beretika/Takut Kepada Tuhan ( Ethical/God Fearing)
- Ikutan ( Role Model)
- Ciptaan yang bernilai (Value Creator)
- Muhasabah diri ( Self-Renewal / Reflective)
- Berkobar-kobar ( Meaningful Lifestyle)

9 Faktor Kunci Kejayaan Universiti Malaya

- Penyelidikan Terkini ( Cutting Edge Research & Research Productivity)
- Mendapat Pengiktirafan ( Impact, Citationsand Recognition)
- Hubungan Antarabangsa ( International Networking & Partnerships)
- Graduan berkualiti ( Market – driven & Quality gradutes)
- Berkhidmat kepada Masyarakat dan Dunia ( Service to Community & the world)
- Sokongan ( Industry and External Support)
- Ciri Keusahawanan ( Intrepreneurship & Commercialization of IPs)
- Perkhidmatan sokongan yang berkesan ( Effective Administration & Support
services)
- Pelajar yang cemerlang ( Recruitment of ‘Bright Sparks’)

gambar sila ke : http://www.flickr.com/photos/kkaum/

zainal-membudayakan maklumat.

Terbuka...

Istilah rumah 'terbuka' sepatutnya sesiapa pun boleh hadir apatah lagi ianya didalam bulan Syawal iaitu Hari Raya tetapi amalan itu telah menjadi trend zaman sekarang. 'Terbuka' tetapi hanya khas kepada jemputan yang terpilih. Macamana tu ye?.

1 Malaysia Jabatan Fizik

Akan terpampang di Dataran Sains pada 16hb Oktober 2009..

Di Kementerian Pengajian Tinggi...

Mesyuarat Pelaksana Persidangan Kebangsaan Pengurusan Kepimpinan telah diadakan di Bilik Mesyuarat Ketua Setiausaha, Aras 6, Blok E3, Parcel E, Kementerian Pengajian Tinggi Malaysia. Mesyuarat telah dipengerusikan oleh YM Ku Azmi Ku Ibrahim. Turut hadir Tuan Haji Omar Osman, Pengerusi Gakum selaku Presiden CUEPACS dan semua Pengerusi Jawatankuasa Kecil Pelaksana.

Perbincangan bagi mendapatkan penjelasan daripada semua pengerusi jawatankuasa kecil pelaksana. Alhamdulillah semuanya berjalan dengan lancar seperti mana yang telah dirancangkan. Mudah-mudahan persidangan ini menjadi titik permulaan kepada saya khasnya bagi menimba pengetahuan dan pengalaman untuk terus berbakti kepada kesatuan yang saya wakili.

Zainal-dah kurang kekok bila bersama yang lebih berpengalaman..

CHELSEA Memang Hebat..

Itulah perkataan yang mampu saya katakan...2-0 menang keatas Livepool..

Perbincangan di Grand Seasons Hotel

Saya terlepas untuk menghadiri jamuan Hari Raya anjuran Universiti Malaya yang diadakan di Dewan Tunku Canselor hari ini bersamaan 2hb Oktober 2009 disebabkan terpaksa ke Grand Seasons Hotel bagi membincangkan perkara-perkara terakhir untuk Persidangan Kebangsaan Pengurusan Kepimpinan agar perjalanannya persidangan tersebut berjalan dengan lancar dan teratur.

zainal-terlepas menghadiri AGM KKAUM juga..